El pago del retroactivo de los meses enero y febrero se hará efectivo en los meses de marzo y abril respectivamente.
La Secretaria Gremial Nacional de UTEDYC informa que el pago retroactivo de los meses de enero y febrero se realizará en marzo y abril respectivamente. Recordemos que se acaba de firmar el acuerdo salarial correspondiente al Convenio Colectivo de Trabajo 462/06, que eleva los básicos en un 28 %, distribuido de la siguiente manera:
• 10% SOBRE BÁSICO 31/12/2012 A PARTIR DEL 1º DE ENERO 2013
• 8% SOBRE BÁSICO 31/12/2012 A PARTIR DEL 1º DE JULIO 2013
• 8.5% SOBRE BÁSICO 31/08/2013 A PARTIR DEL 1º DE NOVIEMBRE 2013
El efecto acumulativo del último tramo logra un 28% de aumento efectivo.
Pago del retroactivo
Con la remuneración de MARZO se abonará la diferencia por la retroactividad correspondiente al mes de ENERO 2013 y con la remuneración del mes de ABRIL se abonará la diferencia con retroactividad correspondiente al mes de FEBRERO 2013.
desde cuando podre cobrar ese aumento ? primero no lo tiene que ser homologado por el ministerio de trabajo ? mi empleador espera que se homologue y cobramos los aumentos entre agosto y septiembre. gracias
hola..este retroactivo incluye al convenio colectivo de trabajo 496/07?? gracias
hola… este retroactivo incluye a los de convenio colectivo de trabajo 496/07?
HOLA A TODOS EN LA PAGINA DE FEDEDAC YA ESTA EL ACTA ACUERDO DEL 462/06
Hola Ignacio, Utedyc sigue poniendo que es en septiembre el último porcentaje ¿podras averiguar cual es el correcto? Gracias
Hola Ignacio ¿Porque en la página oficial de Utedyc sigue diciendo septiembre 2013?, y en el facebook también dice septiembre. Podrá informar cual es correcto. Gracias
gracias Ignacio!! y se sabe algo de las categorías respecto a la antiguedad y si sos profesional?? otra consulta: yo estoy estudiando y mi empleador me paga la facu, modalidad distancia y es acorde con el trabajo que desempeño, ahora quiere dejar de hacerlo, puedo decir que lo tomen como "beca" creo que se contempla el tema en el convenio, es una carrera universitaria y me falta un solo año…..pero no me la puedo pagar con mi sueldo..
Hay que esperar a que se publique el acta acuerdo
Respecto a tu consulta, no hay manera que obligues a tu empleador a seguir pagandote un estudio de nivel superior, aunque suene injusto es preferible ahorrarse el litigio.
Saludos
ignacio.. cuando podemos contar con la correspondiente resolucion y correspondiente grilla salarial, ya que dicha homologacion saldra como en agosto como todos los años… gracias
Cuando UTEDYC publique el acta
Gracias Ignasio por mantenernos al tanto de las ultimas noticias!
otra vez…
Secretaría GREMIAL NACIONAL
FE DE ERRATAS
Se acaba de firmar el acuerdo correspondiente al Convenio Colectivo de Trabajo 462/06. El mismo estará distribuido de la siguiente manera:
• 10% SOBRE BÁSICO 31/12/2012 A PARTIR DEL 1º DE ENERO 2013
• 8% SOBRE BÁSICO 31/12/2012 A PARTIR DEL 1º DE JULIO 2013
• 8.5% SOBRE BÁSICO 31/08/2013 A PARTIR DEL 1º DE SEPTIEMBRE 2013
El total del aumento será de un 28%.
CON LA REMUNERACIÓN DEL CORRIENTE MES DE MARZO SE ABONARÁ LA DIFERENCIA POR LA RETROACTIVIDAD CORRESPONDIENTE AL MES DE ENERO 2013 Y CON LA REMUNERACIÓN DEL MES DE ABRIL SE ABONARÁ LA DIFERENCIA CON RETROACTIVIDAD CORRESPONDIENTE AL MES DE FEBRERO 2013.
se podrian decidir, q ver si se ponene de acuerdo..en noviembre…en septiembre..en la pagina de utedyc ahora figura septiembre..dice q se equivocaron..varias veces por lo visto
Como quedaria la nueva escala?????