Índice de Contenidos
Escala salarial provisoria para el Personal de Casas Particulares vigente desde junio 2019.
Como se informó hoy, la Mesa Salarial de la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares acordó incrementar las escalas salariales del personal doméstico de todo el país un 30%.
Esto se hará efectivo en tres tramos a partir de junio: desde el 1 de junio se aplicará un aumento del 10%, con impacto sobre el medio aguinaldo.
El segundo tramo,también de 10%, impactará desde el 1 de agosto; y el tercero, de otros 10 puntos, a partir del 1 de noviembre.
Además, habrá una cláusula de revisión en febrero de 2020.
Las trabajadoras de casas de familia ya habían conseguido un aumento del 15% enmarzo, retroactivo al año pasado, y un 3% de la paritaria de 2018, por lo que totalizanuna suba del 48% anual.
Aumento del 30% a pagar en tres tramos:
- Primera cuota 10% desde el 1 de junio: Impacta en este medio aguinaldo
- Segunda cuota 10% desde el 1 de agosto
- Tercera cuota 10% desde el 1 de noviembre
- Y cláusula de revisión en febrero del 2020
Se solicitó y acepto un adicional remunerativo por antigüedad que está sujeto a un dictamen técnico de la Asesoría Legal de la Nación para antes del 15 de Julio de este año.
Continúa el 25% por zona desfavorable para el sur del país hasta febrero del 2020 en que estará sujeto a revisión para solicitar aumentarlo.
Ampliaremos la información a la brevedad. En los próximos días estarán las tablas de sueldos.
ADICIONAL POR ANTIGÜEDAD. (Aclaración)
El adicional por antigüedad fue propuesto y solicitado por el sector de los trabajadores y aceptado por la parte empleadora, pero los representantes del estado solicitaron un dictamen previo de la Asesoría Técnico Legal del Ministerio de Producción y Trabajo de la Nación para antes del 15 de Julio de este año.
CATEGORIAS Y SUELDOS BÁSICOS (MÍNIMOS) PROVISORIOS A PARTIR DEL 1° DE JUNIO DE 2019
| PRIMERA CATEGORIA | CON RETIRO | SIN RETIRO |
|---|---|---|
| SUPERVISOR/A Coordinación y control de las tareas efectuadas por dos o más personas a su cargo. | Hora: $136,95 Mensual: $17.142,95 |
Hora: $149,60 Mensual: $19.095,45 |
| SEGUNDA CATEGORIA | CON RETIRO | SIN RETIRO |
|---|---|---|
| PERSONAL PARA TAREAS ESPECÍFICAS Cocineros/as contratados en forma exclusiva para desempeñar dicha labor, y toda otra tarea del hogar que requiera especial idoneidad del personal para llevarla a cabo. | Hora: $129,25 Mensual: $15.926,35 |
Hora: $141,90 Mensual: $17.728,70 |
| TERCERA CATEGORIA | ||
|---|---|---|
| CASEROS Personal que presta tareas inherentes al cuidado general y preservación de una vivienda en donde habita con motivo del contrato de trabajo. | Hora: $121,55 Mensual: $15.538,60 |
|
| CUARTA CATEGORIA | CON RETIRO | SIN RETIRO |
|---|---|---|
| ASISTENCIA Y CUIDADO DE PERSONAS Comprende la asistencia y cuidado no terapéutico de personas, tales como: personas enfermas, con discapacidad, niños/as, adolescentes, adultos mayores. | Hora: $121,55 Mensual: $15.538,60 |
Hora: $136,95 Mensual: $17.316,75 |
| QUINTA CATEGORIA | CON RETIRO | SIN RETIRO |
|---|---|---|
| PERSONAL PARA TAREAS GENERALES Prestación de tareas de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas y, en general, toda otra tarea típica del hogar. | Hora: $113,30 Mensual: $13.973,85 |
Hora: $121,55 Mensual: $15.538,60 |
El personal que efectúe tareas incluidas en más de una categoría quedará comprendido en la que resulte la principal que desempeñe con habitualidad.
ADICIONAL POR ZONA DESFAVORABLE:
Se aplicará un adicional por zona desfavorable equivalente al VEINTICINCO POR CIENTO (25%) sobre los salarios mínimos establecidos para cada una de las categorías respecto del personal que preste tareas en las Provincias de La Pampa, Rio Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur, o en el Partido de Patagones de la Provincia de Buenos Aires.
Más sobre Servicio Doméstico
Aportes y Contribuciones Servicio Doméstico
Soy de LUJAN trabajo en una casa ade trese y estoy en blanco ase 7 y mi SUELDO ES DE 4800 TRABAJANDO 3 VESES ALA SEMANA 5 HORA ESTA BIEN EL SUELDO
El sueldo para una niñera con una jornada de 4 días a la semana de 7.5hs (los feriados no viene pero se le paga igual) con retiro, serían 30hs semanales. Corresponde liquidar como proporcional de la base del sueldo de la planilla? Se abona a parte el viatico? No quiere estar en blanco, debo pagarle los días de enfermedad, vacaciones y un seguro de accidentes personales?
Hola! buenas tardes
quisiera saber si se Homologo al final el adicional por antigüedad¨?
Hola.yo trabajo 6 hs de lunes a sabado cobro 14.000$ esta bien.no cobro el aumento q hubo.extra paga 75$. Feriado.400$.me horientan.x favor.gracias.
Hola bdia como se incrementa el aumentó del 30% . Se suma por el sueldo? O por mes. Por ejemplo si el 10 % lo sumaron el pri.er mes el segundo mes como se suma con la base del sueldos .Espero respuesta Gracias
Buenos días. Para cuidar a mis tías mayores de edad tenemos tres cuidadoras. Dos de ellas trabajan de lunes a viernes y cobran el jornal mensual. Una de ellas trabaja siempre sábados y domingos. 12 hs por sábado y 12hs el domingo, en total 24 hs semanales. Mi pregunta es, ¿se le paga por hora? o ¿ se le debería pagar proporcional del sueldo mensual? muchas gracias
Cuido un nene de 2 año hace 2año limpieza planchado y cocina lo llevo al jardín y lo traigo del jardín trabajo 8 hs cuánto tengo que ganar
Trabajo sin retiro, asistiendo una señora mayor enferma , no tengo francos y además debo limpiar toda la casa , lavar etc.cuanto debe ser mi sueldo ?