FATSA acuerdo de incremento salarial para CCT 122/75.
La Federación Argentina de Trabajadores de la Sanidad Argentina (FATSA), informa que se firmaron nuevos acuerdos salariales para el CCT 122/75, de Clínicas, Sanatorios y Hospitales.
El adicional por el día de la Sanidad el 21 de septiembre, será este año de $1325.
El incremento salarial se pagará en 5 tramos, de la siguiente manera:
- 10% Julio 2018
- 5% agosto 2018
- 5% octubre 2018
- 5% noviembre 2018
- 2,5 % Febrero 2019
Homologación del acuerdo aquí
También se firmaron los acuerdo de:
Además, las partes acordaron una revisión de la escala salarial en el mes de febrero 2019, teniendo en cuenta el Índice de Precios al Consumidor emitido por el INDEC para el período enero/diciembre 2018.
Gloria Susana Gerez dice
por favor indicar un ejemplo de liquidacion dehaberes CCT 122/75 quiero controlar mi liquidacion porque me dicen que es poco
soy enfermera de piso
muchas gracias.
pablo dice
buen día, aun no se sabe por la renegociacion salarial del CCT 122/75, Clínicas y Sanatorios?.
saludos
HORACIO OSCAR dice
buenas noches Ignacio? había un bono de 2000 que pagar en Diciembre junto con el aguinaldo en el convenio 108/75 y 122/75?
marta giambroni dice
cuanto deberia cobrar una administrativa de primera con 28 años de antiguedad con media jornada.Gracias espero respuesta .Y cual es el básico y lo que se paga por antigueadad.
Jacqueline dice
A partir de cuando se paga El aumento,ya que no nos pagan porque no se homólogo
Ignacio dice
Ya se homologó te paso el link
Buenas tardes, al final el incremento salarial 2018 del cct 122/75 es remunerativo o no remunerativo? Saludos.
SABEN SI ES TAMBIÉN NO REMUNERATIVO EL INCREMENTO AL IGUAL QUE EL 108/75?
si, aquí están los acuerdos https://www.ignacioonline.com.ar/sanidad-se-homologaron-los-acuerdos-2018-de-fatsa/
Y que pasó con el dto 633/18. No iría en contra del mismo las sumas no remunerativas del acuerdo?
Hola, tendrías algún recibo de sueldo como ejemplo?
Gracias
cual es el importe remunerativo y cual no. y cuando esta a disposicion el convenio
Hola, está disponible el acta? Para saber si hay que liquidar todo remunerativo, si hay alguna otra disposición. Muchas gracias
Saben si acordaron algo sobre si es no remunerativo alguna parte? O ya empieza a ser todo remunerativo?
Sería todo remunerativo
Basándonos en el CCT 108/75 se incorporó todo al básico (el 26,80%) lo vigente hasta el 30/06 y los nuevos incrementos hasta el 31/12/2018 (10, 5, 5, 5) no remunerativos. Es discutible porque no deberían poder haber nuevas sumas no remunerativas, pero como este 25% (hasta Diciembre) en menor del 26,80 quizás se agarran de ahí para no incumplir la nueva legislación.
muchas gracias por contestar tan rapido
Me podrás informar los porcentajes y cada cuánto se aumentará ?
Saludos