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SAEOP aumento salarial desde noviembre 2022 para el personal no docente de Colegios Privados CCT 88/90 Personal no docente.
El Sindicato Argentino de Empleados y Obreros de la Enseñanza Privada (SAEOEP), que conduce Guillermo Marconi, y que nuclea al personal no docente de los establecimientos educativos del sistema publicó las nuevas escalas salariales.
Escala salarial Febrero 2023
Escala salarial noviembre 2022
Estas escalas se aplicarán, para el personal no docente de Colegios Privados CCT 88/90 para los meses de julio y agosto 2022.
Nueva Escala Salarial 022 Rama Colegios Privados
Julio 2022
| 1° CATEGORÍA | 2° CATEGORÍA | 3° CATEGORÍA | 4° CATEGORÍA | 5° CATEGORÍA | |
|---|---|---|---|---|---|
| Básico | 95.478 | 91.238 | 88.425 | 85.634 | 84.661 |
| BAP | 9.547 | 9.123 | 8.842 | 8.563 | 8.466 |
| Total | 105.025 | 100.361 | 97.267 | 94.197 | 93.127 |
Agosto 2022
| 1° CATEGORÍA | 2° CATEGORÍA | 3° CATEGORÍA | 4° CATEGORÍA | 5° CATEGORÍA | |
|---|---|---|---|---|---|
| Básico | 105.708 | 101.014 | 97.899 | 94.808 | 93.732 |
| BAP | 10.570 | 10.101 | 9.789 | 9.480 | 9.373 |
| Total | 116.278 | 111.115 | 107.688 | 104.288 | 103.105 |
BONIFICACIONES
- Título Secundario 7%
- Certificado de Capacitación 8%
- Tareas riesgosas 15%
- Guardería 15%
Antigüedad:
- 1 a 10 años: 2% por año
- 11 a 20 años: 3% por año
- 21 años en adelante: 4% por año
Categorías
PRIMERA CATEGORÍA:
- Administrativo: Jefe de Personal
- Intendencia/Mantenimiento: Intendente; Jefe de mantenimiento; Encargado de Cocina.
- Técnico: Encargado de Imprenta.
SEGUNDA CATEGORÍA:
- Administrativo: Sub-Jefe de Personal; Secretario Privado.
- Intendencia/Mantenimiento: Sub Intendente; Sub-Jefe de Mantenimiento; Encargado de Área con personal a cargo; Ecónomo; Primer Cocinero y/o repostero; Mayordomo; Chofer; Capataz; Oficial de Primera; Encargado de Máquina.
- Técnico: Asistente Social; Jefe de Primeros Auxilios y/o Encargado de Enfermería; Jefe encargado de niñeras en establecimientos de rehabilitación; Jefe encargado de niñeras de establecimientos de reeducación; y/o enseñanza especial; Impresor gráfico; Encargado de composición en frío.
TERCERA CATEGORÍA:
Administrativo: Administrativo de primera; Cajero; Telefonista y recepcionista de conmutador; Encargado de disciplina.
Intendencia/Mantenimiento: Oficial; Mecánico; Tractorista; Sastre; Segundo Cocinero y/o repostero; Portero de internado con vivienda; Mozo encargado de comedor; Lavandero con máquina; Peluquero; Costurera; Casero; Personal de vigilancia armado.
Técnico: Asistente de Biblioteca; Enfermero; Niñera a cargo de niños en horario nocturno; Operador gráfico.
CUARTA CATEGORÍA:
Administrativo: Administrativo de segunda; Telefonista; Celador de ómnibus; Bedel; Celadora de Jardín de Infantes.
Intendencia/Mantenimiento: Tercer Cocinero; Ascensorista; Medio Oficial; Sacristán; Jardinero; Quintero; Sereno; Utilero sección deportes con más de cinco años de antigüedad en el instituto; Ordenanza con más de cinco años de antigüedad en el instituto; Foguista; Calderero; Ayudante de cocina con más de cinco años de antigüedad en el instituto; Cafetero; Mucama con más de cinco años de antigüedad en el instituto; Portero; Peón de limpieza con más de cinco años de antigüedad en el instituto.
QUINTA CATEGORÍA:
Administrativo: Cadete.
Intendencia/Mantenimiento: Peón; Peón de limpieza; Ayudante general; Lavandero; Planchador; Ayudante de cocina; Ordenanza; Mucama; Utilero de sección deportes.
Técnico: Ayudante gráfico; Encuadernador gráfico; Armador gráfico; Ingresante.
NUEVO ACUERDO SALARIAL MARZO 2023
Buenas tardes, hoy la inflación seguro sea del 6 al 7% del último mes que es febrero. Espero que nuestro convenio esté cerrando una buena paritaria, ayer decían cuando necesitaba una familia para sobrevivir y entramos en el grupo de “pobres vulnerables”, es una vergüenza que nuestro sindicato trabaje por 2 aumentos por año. Nuestro salario quedó en cenizas, Marconi y el hijo se la pasan subiendo boludeces a las redes, del gremio ni contestan, ni por teléfono ni por mail.
Tenemos que hacer algo urgente, sino vamos a morirnos de hambre.
estaria buenisimo si nos juntaramos y tomaramos el sindicato saquemos a marconi y peliemos nosotros mismo por un sueldo justo nadie mejor que nosotros que sabemos toda la responsabiidad que es trabajar en un colegio se olvidan mucho de eso trabajamos con niños y para ellos.
es un desastre no contestan los mail borran los comentarios son una basura.
La verdad $6000 de aumento es una burla no tienen vergüenza ladrones…😡😡😡😡😡😡😡😡😡😡🤬
Hola buenas tardes alguno sabe si hay paritarias??si para abril hay aumento ya que llamo por teléfono y nadie responde también quisiera saber …Tengo un hijo de 20 años con una hernia y lo van a operar quiero saber si m corresponden días ??? Alguien me puede ayudar?
Pamela, k) Por enfermedad de hijo o cónyuge o persona con quien estuviere en aparente matrimonio: quince (15) días por año, en total, y siempre que el causante estuviera a cargo del empleado https://www.saeoep.org/convenio-88-90
buenas tardes , trabajo en un colegio privado desde hace 4 años me tomaron para que ayude al señor de mantenimiento que ya estaba por jubilarse con la palabra de ellos que yo tomaria su puesto cuando el se jubile, vino la pandemia me sacaron un permiso y trabaje solo en el colegio ya que nadie iba solo yo toda la pandemia hasta el dia de hoy sigo solo en lo que es el sector de mantenimiento ya que el que estaba se jubilo por ser persona de riesgo el tema que me dejaron a mi solo con todo el colegio realize varios trabajos importantes como impermeabilizar toda la terraza de la institucion, pintandola , hize trabajos de herreria albañileria electricidad plomeria poniendome la camiseta del lugar pensando que asi me iban a reconocer un aumento o darme el lugar que tenia el anterior por el cual yo entre, el problema es el siguiente nunca me reconocieron nada , solo ejercen mas presion para que realize mas trabajos intente por todos los medios ya sea por tel via mail y presencial tratar de que alguien del sindicato por el cual a mi me descuentan todos los meses plata me pudiera solo informarme de cuales son mis responsabilidades segun el convenio de trabajo tengo la 5 categoria como todos mis compañeros auxiliares mi problema es que no me parece justo cobrar igual que ellos no por desestimar su trabajo si no por que tengo muchas mas responsabilidades y presion me siento que me estan usando y el sindicato que deberia defendernos no puede ni darme una respuesta simple y sencilla, me gustaria saber cuando el sindicato realiza votaciones ya que siento que los que lo conducen o no estan a la altura o simplemente no les importa espero una simple respuesta solo eso .
La categoría te la van a cambiar a partir de los 5 años de antigüedad, con respecto al trabajo de mantenimiento es ese ,pintar, hacer albañilería sencillo,electricidad, cortas pasto etc …
Hola compañera yo también estoy solo en el colegio que trabajo hace 12 años de todo hago en el colegio pero hace 3 años recién me pagaron el 15 % trabajo riesgoso pero tengo mis otras capacitaciones que las realice hace 4 años gasista y técnico matriculado de aire acondicionado ellos me mandan hacer esas tareas pero no las hago por que no me quieren pagar las capacitaciones así que este año no hago nada de electricidad gas y aire acondicionado…. me miran mal pero ellos saben que estaba haciendo las cosas mal así que hago las otras tareas pero tenes que ponerte firme y hablar que te paguen lo primero el 15 como te comente y si tenes título de las capacitaciones también que es un 8 % de cada una
Hola alguien me puede decir cómo hacer para desafiliarme del sindicato? No quiero que me descuenten ni un peso más para estos ladrones inoperantes.
Gracias
Espero que este convenio de mierda no venga con un 30% en cuotas hasta agosto por dios.
Para cobrar la cuota sindical son rápidos, tanto al empleado como al empleador. Chorros
Por lo que veo . Todos estamos disconformes por lo que ganamos y por la perdidas sufridas por la inflación. Porque no nos juntamos todos en la sede del gremio y hacemos el reclamo ahí mismo. Yo a esta gente no la conozco nunca se hicieron presente en el colegio que trabajó. Tengo montones de reclamos para hacer y te dicen que primero tenés que estar afiliado. . Pongamos día y hora , nos comunicamos todos para pedir que hagan lo que tienen que hacer o que se valla el que se tenga que ir .. saludos
Es una verguenza nuestros sueldos los del sindicato son inmpresentables renuncien yaaaa
Quisiera preguntarle al impresentable dirigente de este gremio, el sr Marconi si él podría vivir con los míseros sueldos q estamos cobrando. Trabajo 8hs, me descuentan una hora por no cumplir con las 9 que dice el convenio y con el último aumento del 5% cobré $108.000.. Podría este señor vivir con esa plata? Seguramente la que se lleva del sindicato supera ampliamente lo que él decide que cobremos. Deapués se quejan cuando insultamos o enojamos con los sindicalistas, pero son las ratas más asquerosas que en sus discursos se desgarran la ropa diciendo que defienden nuestros sueldos. Miserable! Es lo único que le cabe decir a este señor.
Hola francesca!!ya se que es dificil con los empleadores, pero la realidad es que por convenio no te tendrian que descontar nada. El convenio dice 45 semanales,por la razón que fuera si superas las 33 semanales te tienen que abonar el total (45) ,siendo menos va proporcional.
Nunca quiso pagarnos el horario completo, siempre se agarró de que en el convenio dice que se puede descontar… y como ves este sindicato es un fantasma, nadie que pueda aclararles como son las cosas. Terminamos resignandonos a lo que nuestro empleador decide…
Ayer al colegio por la mañana estuvieron llamando del gremio para pedir la cuota sindical al colegio, que decía que ya no la estaban pagando. Para cobrar son rápidos y te llama el mismo contador, cuando vos consultas por teléfono no te entienden. Y en la página parece que ni existe responder por mail.
Es un convenio de mierda que solo lo hicieron para robar ellos, perdimos un 30% de nuestro salario. Y ahora de viene otro nuevo año, con más pérdida que seguro lleguemos al 60% de pérdida.
Que explique Marconi como haces para mantener una familia con 108000 pesos, pagando alquiler y para comer.
es una vergüenza el aumento que dieron, $7000??, con la inflación que hay que quieren que haga la gente, pónganse a negociar y cierren una paritaria digna!!!!!!
Hola que tal? Alguien sabe que porcentaje de incremento tenemos que cobra con el haber de Febrero?
Hojala que ya se jubile.no ase nada por los empleados.una vergüenza.
Hola,que porcentaje de aumento hubo en febrero?Porque yo cobré lo m8smo
Alguna novedad de este convenio de mierda?
Me pregunto lo mismo!!.. informen cuanto % es el aumento.. ya que los colegios privados tienen aumento
Nose pero el mio le dijo que no al gobierno y aumento casi el 27% de cuotas.. Y el año pasado llegaron casi al 110%… Y nosotros nos quedamos en un 72% es una verguenza… No le ganamos ni a la inflacion, ese marconi esta para jubilarse y que venga alguien que pelee por el salario del trabajador. No podemos ser indigentes, no tenemos ni para un alquiler salvo que laburemos en otro empleo otras 4 o 5 horas mas, aparte de las 9 en el colegio de mierda.
Cuando se abren las paritarias necesitamos un aumento yo soy madre soltera tengo dos hijos y como no me dan la asignación familiar por el arreglo que tienen los colegios privados solo cobro mi sueldo miserable de 127 mil y hace 12 años trabajo en ese colegio y Alquilo así que ni para comer me alcanza loco por que no piensan en la gente que necesita es una vergüenza
Se supone que este mes tendría que ser un “”buen”” aumento.. Pero estos del sindicato están sentados del otro lado de la mesa, y solo buscan los intereses de los privados. Y se cagan en el empleado.
Tenés que llevar los papeles de tus hijos a recursos humanos y te lo pagan al Suaf, a mí me lo abona el colegio xq es una caja diferente a la de Anses
Hola podrás dar más detalles de lo que decís? Cómo es eso?
Yo también cobro suaf,ahora sí el padre de tus hijos trabaja en Blanco no te corresponde, aumento según grilla de este sitio hay un 5% de aumento que se cobra ahora el 7/3 ..pero yo me comunique con el sindicato y dice que el aumento es del 10% osea veremos cuando cobremos..
Hola yo mandé un mails al sindicato este escribí
* Mensaje: Hola buenas tardes quiero saber cuándo se reúnen para
> negociar nuestros indignos salarios el aumento del 22 fue vergonzoso
> nadie atiene los teléfonos estamos muy cansados del manoseo fecha de
> reunión por favor
Y esto respondieron hoy
Buenas Tardes, el incremento del 2022 fue del 95% ( se toma en cuenta la
Paritaria desde el mes de febrero de 2022 hasta febrero de 2023). Para
este año las partes trataran las Paritarias en 10 dias aproximadamente.
95% ? Eso no es real!! Ya quisiera haber terminado el año cobrando el doble respecto al anterior… como si paso con los docentes y las cuotas….
Si pero ellos están tomando el aumento de febrero a febrero y eso son 13 meses!!!!
Ahí tenes que sumarle al 98% el último índice de inflación que es 6.
Es decir que la inflación deria de 104% anual, y según ellos nos aumentaron un 95%.
o sea a partir del 13 de MArzo de 2023 se sientas? por lo menos te respondieron, yo mando montones de mail y consute a Redeseducacion y nada. Saludos.
El salario te lo tiene que pagar el empleador. A mi me lo pagan…
Esperemos que mañana se sienten a hablar y nos hagan recuperar el salario. Y espero que no solo nos den un 25 o 30 hasta julio. Ya empezamos el año con 30% en pérdida, Y hasta julio perderíamos otros 30 o 40 %.
Marconi ponete las pilas, y deja de robarnos.
Y para cuando el aumento? Alguien sabe que esta haciendo Marconi? A su hijo en las redes no se le puede mandar un mensaje que tiene todo bloqueado, tienen el culo sucio estos muchachos.
Nos cagamos de hambre, un 5% en febrero con una inflación anual del 98.
Hola queria saber cuando hay aumento para maestranza d colegio ptivado?
Se supone que a fines de marzo con el sueldo de abril.. Espero que de un aumento, ya somos indigentes