• Saltar al contenido principal
  • Skip to secondary menu
  • Saltar a la barra lateral principal
  • Inicio
  • Blog
  • Suscripción
  • Contacto
  • Capacitación
  • Calculadoras
    • Calculadora de Sueldos UOCRA
    • Sueldos Empleados de Comercio
    • Sueldos Comercio Rama Turismo CCT 548/07
    • Calculadora Empleados de Comercio Rama Centros de Contacto CCT 781/22
    • Calculadora de Sueldos UTEDYC CCT 804/23 (ex 736/16)
    • Calculadora de Retenciones RG 830 “Profesiones liberales, oficios”
    • Calculadora de Sueldos SAEOEP CCT 88/90
    • Calculadora de Sueldos UATRE
    • Servicio Doméstico
    • Liquidación Final
    • Vacaciones
    • Calculadora de Plus Vacacional
    • Embargo de Sueldos
  • Aplicaciones
  • Vencimientos

Ignacio online

Es una web de información destinada a Contadores y Profesionales en Ciencias Económicas y Empleados de Comercio

Aconpy
  • Empleados de Comercio
    • Escalas Comercio 2022
    • Escala Salarial Empleados de Comercio 2020
    • Calculadora Empleados de Comercio
    • Ejemplos de Liquidaciones de Sueldo
    • Categorías Comercio
    • Régimen de Licencias y Permisos Especiales
    • Vacaciones de Empleados de Comercio
  • Asignaciones
    • Asignaciones Familiares Montos vigentes
  • Libro de sueldos Digital
  • Servicio Doméstico
    • Calculadora de sueldos Servicio Doméstico
    • Escala Salarial Servicio Doméstico
    • Aportes, contribuciones y ART
    • Formulario 102/RT
  • Monotributo
    • Monotributo Categorías 2023
  • Planillas

Paritarias Encargados de Edificio: cerraron un aumento del 45% para febrero

28 febrero, 2024 Por Ignacio 56 comentarios

La suba acordada lleva el salario básico a $441.477 y anticiparon que en las próximas horas seguirán negociando para otro incremento salarial

La Fateryh y los representantes de las cámaras del sector empleador llegaron a un acuerdo de incremento salarial del 45%, a calcular sobre el salario básico correspondiente al mes de enero de 2024.

Será para la cuarta categoría establecida en el artículo 6 CCT 589/590 -10, aplicándose a los adicionales de convenio, y en forma proporcional a las restantes categorías establecidas en el referido artículo, en concepto de remuneración del mes de febrero de 2024.

También acordaron en el artículo 19 Bis CCT que las partes convienen que el importe a retener por el empleador en concepto del aporte establecido en el artículo 19 bis de los CCT 589-590/10 será equivalente al aporte de la cuota sindical (2% a calcular sobre el total de los conceptos de remuneratorios).

Con los nuevos aumentos, el básico de un encargado permanente con vivienda de la cuarta categoría llega a $441.477, mientras que -en el otro extremo- quien tenga el cargo de intendente cobrará un piso de $793.308. En cualquier caso, los adicionales pueden trepar por encima de $130.000.

Las partes se reunirán a fin del mes de febrero a fin de establecer una recomposición y/o incremento salarial.

Me gusta esto:

Me gusta Cargando...

Relacionado

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Publicado en: AFIP Etiquetado como: Encargados de Edicio, FATERYH, Paritarias, SUTERH

Interacciones con los lectores

Comentarios

  1. -
  2. Adrian dice

    28 febrero, 2024 a las 6:41 pm

    Modificaron al alza la de ENERO, Entonces, el aumento es del 45% sobre la de Enero nueva que pusieron en la web. No es la que estaba colgada hasta ayer la de Enero.
    Si se compara la actual de Febrero, con la anterior de Enero, el aumento es 68%

    Responder
  3. María dice

    28 febrero, 2024 a las 6:30 pm

    Modificaron la planilla de Enero 2024! Entonces sí, ahora da el 45% de incremento de enero a febrero 2024

    Responder
  4. Ana Puerta dice

    28 febrero, 2024 a las 5:59 pm

    Fateryh a publicado una escala nueva para enero 2024 distinta y sobre esos montos calculan el 45%, asi dan los montos que figuran en la escala de febrero 2024
    De donde sacaron esa esa escala de enero van a saber

    Responder
  5. Hector dice

    28 febrero, 2024 a las 4:50 pm

    Lo que habria que hacer es al no estar homologado liquidar los sueldos como enero/24 y después cuando se homologue hacer la liquidación del retroactivo.
    Porque si se liquida como quieren ellos y luego o no se homologa o cambia la homologación no se les puede hacer que reintegren lo que se pagaría de mas.

    Responder
  6. Daniela dice

    28 febrero, 2024 a las 4:28 pm

    Modificaron las planillas desde Octubre 2023 a Enero 2024, cada una de ellas difiere de la publicada en su momento!!! Yo las consulto todos los meses , incluso ayer 27/2 liquidé febrero mirando enero y hoy veo que no coincide ni siquiera enero!!!

    Responder
  7. Cintia Lopez de Abrantes dice

    28 febrero, 2024 a las 4:21 pm

    Buenas, estoy con el mismo tema. Ni sumando los 20mil del bono llego a la escala que publicaron.
    como van a liquidar FEBRERO?

    Responder
  8. gg27 dice

    28 febrero, 2024 a las 3:54 pm

    jaja que lindos chantas son estos de fateryh, delincuentes!!!

    Responder
  9. Lorena dice

    28 febrero, 2024 a las 3:51 pm

    Tengo la misma duda. No son 45 y todo es una locura

    Responder
  10. Cristian dice

    28 febrero, 2024 a las 3:26 pm

    estos craneos ahora modificaron la escala de Enero (volvi para atrás y pensé que tenía todo mal liquidado)..en SUTERH hay publicada una cosa y en FATERYH otra…
    la verdad muy poco serio y es una falta de respeto para los que laburamos de esto…

    Responder
  11. vanina carbonaro dice

    28 febrero, 2024 a las 3:19 pm

    Ahora parece están discutiendo por cerrar otra paritaria por 68% el Suterh no da respuestas sobre la incongruencia de la planilla salarial febrero versus el acuerdo, algunos hablan de una compensación salarial que por eso no dan los montos pero en dicho caso también estaría mal ya que el acuerdo no dice nada sobre una compensación

    Responder
  12. Julian dice

    28 febrero, 2024 a las 3:00 pm

    algo raro han hecho, porque si miran la actual escala de enero, SI da el 45% pero mepa que algo tocaron ahí porque no son los valores de enero que estaban anteriormente, algo raro hay, tengo que buscar las escalas impresas de enero y comprararlas con las que figuran ahora de enero en suterh, algo huele mal. aparte…. no se les fue la mano?!?!?!?! 45 de un saque????

    Responder
  13. Naty dice

    28 febrero, 2024 a las 1:01 pm

    Me pasa lo mismo no me coincide y estuve revisando bien las escala de enero y el problema es que las pagina de Suterh publico una escala salarial de enero-2024 distinta a la que esta en la pagina de FATERYH. y ahora no se cual es la correcta.

    Responder
  14. Daniela paula Figari dice

    28 febrero, 2024 a las 12:30 pm

    y entonces como se liquida? con el 45% o con el 68.30? que locura!

    Responder
  15. Veronica dice

    28 febrero, 2024 a las 12:20 pm

    Dejen de llorar y paguen!!

    Responder
  16. Héctor Jose dice

    28 febrero, 2024 a las 9:10 am

    Según la planilla el aumento no es del 45% sino del 68,60% con respecto a enero/24
    Podrían explicar el porqué?

    Responder
    • Daniel dice

      28 febrero, 2024 a las 10:32 am

      Estoy viendo lo mismo de dónde sacaron estos números? yo ya los liquidé y tenía pensado pagar el retroactivo el mes que viene pero las escalas no tienen sentido!

      Responder
      • Daniel dice

        28 febrero, 2024 a las 12:29 pm

        Hice la consulta en el sindicato planteando la duda y sólo saben responderme “las planillas están correctas”, intentas sacarte la duda con esta gente explicándole que los números no dan y no saben nada, cómo esperan que liquidemos recibos si ni ellos saben cómo llegan a los números

        Responder
        • Julian dice

          29 febrero, 2024 a las 3:30 pm

          yo hice lo mismo un poco mas me mandan a la mierda, dicen que fue “un error de impresión” (tengo grabada la llamada). Después llamé a la cámra de prop. horizontal y me dijo que en el día de hoy tiene que salir una circular que la van a colgar en su web donde explican como llegan a esos números. A mi modo de ver metieron un aumento anterior que no fue homologado y se hicieron lod dolobus. Al margen que el 45 no está homologado y tienen tiempo hasta el 11/03. Que gremio de m… por favorrrrrrrrr

          Responder
    • Andrea Sanchez dice

      28 febrero, 2024 a las 10:45 am

      misma consulta!

      Responder
    • Ximena dice

      28 febrero, 2024 a las 10:45 am

      Es verdad!! No dan las cuentas!! Además otra cosa MUY IMPORTANTE… el acuerdo aún no está homologado!
      El ministerio aún no dijo nada y el acta que publicó el sindicato dice que estaría tácitamente homologado porque ya pasó el plazo que establece el art. 6 de la ley 23.546 (30 días), pero el art. 8 de esa misma ley aclara que todos los plazos se computan en “días hábiles administrativos”, con lo cual vencería el 13 de marzo recién. Es muy poco serio lo que hacen!

      Responder
      • Hector dice

        28 febrero, 2024 a las 4:51 pm

        Lo que habría que hacer es al no estar homologado liquidar los sueldos como enero/24 y después cuando se homologue hacer la liquidación del retroactivo.
        Porque si se liquida como quieren ellos y luego o no se homologa o cambia la homologación no se les puede hacer que reintegren lo que se pagaría de mas.

        Responder
    • Nora Ponte dice

      28 febrero, 2024 a las 10:47 am

      Estoy en la misma duda. No tiene logica el anuncio con la planilla.

      Responder
      • Vanesa dice

        28 febrero, 2024 a las 12:55 pm

        Hola! Con la misma duda! Pero si miran, la planilla de ENERO 2024, no es la misma que estaba cargada. Entonces con la que aparece ahora si da el 45%.
        Un mamarracho!!!

        Responder
      • Daniel dice

        28 febrero, 2024 a las 3:21 pm

        ACABAN DE CAMBIAR EN LA PAGINA DEL SUTERH LA PLANILLA DE ENERO POR OTRA CON VALORES INCREMENTADOS A LOS CUÁLES SI LES APLICAS EL 45% DE AUMENTO DAN LAS DE FEBRERO, ES DE NO CREER!

        https://suterh.org.ar/nueva-escala-salarial-enero-2024/ >>> ACÁ EN ESTA COMUNICACIÓN ESTA LA PLANILLA ORIGINAL CON LOS VALORES ORIGINALES Y QUE NO COINCIDE CON LA QUE AHORA TE MUESTRAN COMO LA DE ENERO 2024!

        Responder
      • Daniela dice

        28 febrero, 2024 a las 4:56 pm

        Cambiaron todas las planillas salariales desde Octubre 2023 a Enero 2024!!! No coinciden con las publicadas en su momento…esto lo hicieron hoy porque ayer consulté Enero 2024 y hoy ya dice otra cosa….Todos los meses las consulto para liquidar sin errores….esperemos que aclaren porque siendo así tengo liquidado todo mal desde octubre…

        Responder
    • MAriano dice

      28 febrero, 2024 a las 11:41 am

      Estamos en la misma duda. Todo muy desprolijo..

      Responder
    • Susana dice

      28 febrero, 2024 a las 3:13 pm

      Cambiaron la planilla de Enero, con la que esta ahora da el 45 % ….pero yo no voy a a justar enero

      Responder
    • Fer dice

      28 febrero, 2024 a las 4:49 pm

      El 68.8% da si tomamos la escala de Enero que estaba publicada hasta ayer en el SUTERH. Mágicamente hoy aparece una escala para Enero que no sabemos de donde apareció y sobre esa sí da el 45%. Pero no se entiende si ahora tenemos que aplicar un retroactivo para Enero… Es más, no me guardé esa escala y ahora parece que mi liquidación de Enero es inventada =S

      Responder
    • Adrian dice

      28 febrero, 2024 a las 6:42 pm

      Fijate que aumentaron la de Enero. La cambiaron.
      Ahora no se porque, y por lo que veo habria que pagar un retroactivo.

      Responder
    • Rogelio Martin García dice

      28 febrero, 2024 a las 6:59 pm

      Nonoooo busca la escala salarial de enero en el Suteryh y luego me contas?

      Responder
    • Hector dice

      28 febrero, 2024 a las 7:16 pm

      Ahora Santamaria dice que ese 23,60% de mas sobre el 45% es de lo convenido en octubre 8%, noviembre y diciembre 7 % cada mes y al hacer anatocismo da el 23,60%

      Responder
Comentarios siguientes »

Deja una respuesta Cancelar la respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Barra lateral principal

SOS Contador Soft Contable en la nube

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Etiquetas

Acuerdos Salariales (139) AFIP (1499) AGIP (173) Aguinaldo (78) Aguinaldo - SAC (109) ANSeS (522) Aplicativos (206) ARBA (350) Asignación Universal por Hijo (246) Autónomos (122) Bienes Personales (109) bono (94) Calendario de pago (261) Casos Prácticos (217) CNTA (92) Convenio Multilateral (88) coronovirus (89) Escala Salarial (188) Factura Electrónica (78) FAECYS (395) FATSA (77) Ganancias (419) Homologación Acuerdos (126) IGJ (129) Ingresos Brutos (133) IVA (119) Jubilados y Pensionados (199) Mis Facilidades (82) Monotributistas (172) Noticias (87) Paritarias (532) Paritarias 2013 (82) Personal Casas Particulares (189) Plan de Facilidades de pago (159) Recategorización (87) Recibo de Sueldos (209) Resoluciones (492) Sanidad (94) SEC (101) Servicio Doméstico (111) SICOSS (85) SIPA (88) UOCRA (125) UOM (217) UTEDYC (148)

Copyright © 2025 Ignacio online · Creada por Hormigas en la Nube

Derechos de autor © 2025 · Magazine Pro en Genesis Framework · WordPress · Acceder

Utilizamos cookies propios y de terceros para mejorar nuestros servicios y experiencia de usuario. Si continua navegando, consideramos que acepta su uso. Aceptar Reject Leer Más
Privacidad & Política de Cookies

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Siempre activado
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
GUARDAR Y ACEPTAR
%d