La suba acordada lleva el salario básico a $441.477 y anticiparon que en las próximas horas seguirán negociando para otro incremento salarial
La Fateryh y los representantes de las cámaras del sector empleador llegaron a un acuerdo de incremento salarial del 45%, a calcular sobre el salario básico correspondiente al mes de enero de 2024.
Será para la cuarta categoría establecida en el artículo 6 CCT 589/590 -10, aplicándose a los adicionales de convenio, y en forma proporcional a las restantes categorías establecidas en el referido artículo, en concepto de remuneración del mes de febrero de 2024.
También acordaron en el artículo 19 Bis CCT que las partes convienen que el importe a retener por el empleador en concepto del aporte establecido en el artículo 19 bis de los CCT 589-590/10 será equivalente al aporte de la cuota sindical (2% a calcular sobre el total de los conceptos de remuneratorios).
Con los nuevos aumentos, el básico de un encargado permanente con vivienda de la cuarta categoría llega a $441.477, mientras que -en el otro extremo- quien tenga el cargo de intendente cobrará un piso de $793.308. En cualquier caso, los adicionales pueden trepar por encima de $130.000.
Las partes se reunirán a fin del mes de febrero a fin de establecer una recomposición y/o incremento salarial.
Aldana dice
Hola, no me queda claro el 2% del art.19 bis porque cuando liquido sindicato no figura ese adicional, como se abonaria a fateryh? tampoco encuentro el articulo en el convenio. Alguien me puede explicar? Porque si lo desconte y despues no se abona en ningun lado, voy a tener conflicto con los encargados.
Paula dice
Lo pasaron para el mes q viene. Está en los comunicados de fateryh, cuando entrás con usuario y contraseña al sistema.
Gerardo dice
Hola ignición.en mi resivo del mes de febrero me descontaron un aporte articulo 19 bis.me podrías explicar q es eso porq me descontaron tanta plata.la primera ves q veo este articulo en mi resivo.gracias
Jorge Romera dice
No condice el aumento del 45% mencionado relacionando la escala salarial publicada para enero 2024
jose dice
esto tiene que cambiar totalmente. Los propietarios que somos los que pagamos todas las estafas de aportes y contribuciones inventadas por el Suterh, nunca tenemos la posibiidad de manifestarnos si aprobamos o no los aumentos y si el edificio esta en condiciones de pagar esos aumentos, ajustes, retroactivos, bonos… que mas quieren?
Julian dice
100% de acuerdo, firman “en representacion nuestra” y no nos representan en absoluto! le meten aumentos claro total ellos no los pagan
Si no están en condiciones de pagar empleados no los pongan y despues no les quieran pagar o querés que trabajemos cobrando la escala del año pasado.
Alguno puede orientarme como vienen liquidando el artículo 19 bis del convenio? Cuando voy al convenio veo art 19 y art 20 (no veo ningún 19 bis). Por otra parte, como agente de retención no quiero retener a mis empleados un importe que ni siquiera me queda claro como abonarlo luego a Fateryh.
no se puede trabajar asi, cambian las planillas cuando quieren , la gente reclama , no esta homologado es algo unilateral , porque los que intervienen en el acuerdo son todos amigos , no hay objetividad , falta representacion , solo quiero trabajar bien y no perder el tiempo y que las cosas tengan la legalidad que deban tener . Todo esto es un mamarracho .
Buenas tardes,
Entiendo que el Suterh da por homologado el acuerdo expresando que se venció el plazo para El Ministerio o Secretaría de Trabajo se expida y por lo tanto dan por homologado tácitamente el acuerdo. Sin embargo los plazo legales administrativos cuentan en días hábiles, y los 30 días (hábiles) aún no se han cumplido (vencerían el 11 de marzo de 2024). Teniendo en cuenta lo expresado querría saber la opinión de algún letrado especializado en el tema (yo no soy abogado) creyendo que están apurando los plazos y aún no está vencida la gestión del trámite.
Aguardo comentarios, gracias.
No se puede laburar asi, por teléfono dicen una cosa, después te cambian una planilla cuando uno ya liquido enero hace rato …
Quedó homologada esta nueva escala salarial..cómo liquidamos febrero 2024?
https://www.ignacioonline.com.ar/encargados-de-edificios-aclaracion-sobre-el-incremento-salarial/
no aclaran nada, donde están las resoluciones homologatorias con sus respectivas escalas? nada…. mientras les mandan el panfletito a los encargados y estos están que explotan pensando que no se les quiere pagar lo que “corresponde”. Por hacer semejantes truchadas se quedaron hasta el momento sin aumentos en febrero (y no digo que no les corresponda por el contexto inflacionario), pero hagan las cosas bien viejo, no todo turbio (ya sabrán que se les termina el chorro por eso el apuro para juntar lo más que puedan estos últimos meses)
Hola, encima mandás a preguntar al sindicato y ni cinco de bola, no tienen perdón, mafiosos de acá a la china….total ellos no pagan sueldos, suteryh, fateryh, seracarch, afip, etcc…
Eliseo está feliz!!!
Suterh no publica en su página oficial nada que no esté homologado,por lo tanto debemos de cumplir con lo que se acordó, de hecho tenemos que pagar el retroactivo del mes de enero ..
Sí sí, hay que confiar plenamente en el SUTERH, hacen todo de manera excelente!!! Dios mío!! Por qué «si no publican nada que no esté homologado» cambian ahora de un día para el otro las planillas anteriores como si nada, sin aclaración alguna, cuando la homologación del acuerdo anterior era de noviembre supuestamente?? acuerdo al que enciman le faltaban firmas digitales…
Todo ese tiempo sin dar certeza alguna, ni ellos ni los entongados que les firman los acuerdos.
Son tan serios que publican un acuerdo diciendo que se cumplió un plazo que claramente no está cumplido (alegan un art. de una ley y no le dan bola a otro).
Mi humilde opinión es que habría que liquidar lo que al criterio de cada uno le parezca lo más correcto, tratando de ser lo más serios y profesionales posibles.
Buenas tardes alguien tuvo problema para liquidar los adicionales del 7 y 8% en octubre noviembre y diciembre?
Hola, justamente estuve llamando al sindicato todo el día pero no atendieron.
Si corroboran ahora MODIFICARON LA ESCALA DE ENERO 24!!!!
Publicaron a la mañana la de febrero y se olvidaron la escala real de enero la que empieza con 314.000.
Se dieron cuenta a la tarde que los números no da nel 45% sino el 68.60% y CAMBIARON LOS VALORES DE LAS ESCALAS DE ENERO!! osea las aumentaron para mentir con el aumento del 45%. NO PAGUEN NADA ES UNA ESTAFA TOTAL LO DE SUTHER.
Hola, no se entiende que aumento tuvieron entonces, sí la planilla de Enero está cambiada, son mafiosos hasta decir basta, es de no creer los básicos que cobran, más reconocimiento por antigüedad, más plus por cortar 2 yuyos, y plus por esto, y plus por lo otro…
Exacto!!! Lo mismo me di cuenta. Son una estafa
Las cámaras ya avalaron las planillas de octubre a febrero. Es justamente el acuerdo.
Es una ESTAFA lo que ha hecho el SUTHER y parece que no hay nadie que lo denuncie. Las escalas de enero que están publicadas ahora en su web no son las que habían publicado en enero, arreglaron todos los números agregando el 23% de “recomposición salarial” del último trimestre 2023 Recomposición salarial que Victor Santa María se cansó de decir que NO eran un incremento salarial y que por eso no se incorporaban a los básicos y adicionales de convenio.
El SUTHER cambió la planilla de enero en su web pero el que se olvidó de cambiarlas es FATERYH (al menos hasta ahota) Se puede ver en https://fateryh.org.ar/planilla_salarial/planilla-salarial-enero-2024/
Alguien tiene que denunciar a esta mafia ! En los medios sólo repiten que es un aumento del 45% y no es verdad