Comunicado de la Cámara de Comercio sobre el lunes 26 de septiembre. Los establecimientos no estarán obligados a cerrar.
Este año, la conmemoración del Día del Empleado de Comercio se realizará el 26 de septiembre conforme lo dispuesto por la Ley 26.541.
A diferencia de años anteriores en los que se había acordado el traslado de la fecha para que coincida con el fin de semana.
Al respecto, la Cámara Argentina de Comercio (CAC), emitió un comunicado, en el que informa que, “el festejo no afectará la apertura de los comercios cuando estos sean atendidos por sus dueños o sus empleados acepten trabajar durante esa jornada.”
Además, “en el caso de establecimientos que decidan operar –y que convoquen a sus trabajadores para ello–, los empleados mercantiles tendrán la opción de prestar o no servicios laborales durante el lunes 26, con todos los efectos y alcances de la mencionada Ley, que asimila dicha conmemoración a los feriados nacionales.” dice el comunicado de la CAC.
“En caso de prestar tareas, estos días no exigen el otorgamiento de un descanso compensatorio, sino el pago de un recargo equivalente del 100%. “
Ahora, “si no se trabaja, el empleado tiene descanso ese día, pero su remuneración mensual no variará.”
El Día del Empleado de Comercio no se compensa con franco
Por ello, en materia de remuneración se deberá dar cumplimiento a lo establecido por las normas vigentes, no pudiéndose otorgar el día en cuestión como franco compensatorio del descanso semanal.
Por último, la CAC recuerda que queda a criterio de los empleadores y sus dependientes (comprendidos en el CCT 130/75), las posiciones a adoptar al respecto.
YYY GARCALIERI??? QUE ESPERAS PARA REABRIR PARITARIAS??? RECIEN EN DICIEMBRE LLEGAMOS AL 60% CUANDO TODOS YA ARREGLARON X EL 90% 100% PONETE LAS PILAS LCDTPM !!!
Necesito que me confirmen monto real por haber trabajado el dia del empleado de comercio, ya que en mi recibo figura $2967, como asi tmb el mismo valor el dia viernes 07-10-22.
Aguardo novedades.
Gracias.
Buenas tardes? Si estoy con licencia psiquiátrica me corresponde cobrar el dia del gremio??
Están cerrando paritarias todas cercanas o más del 100% + bonos y este mal nacido de comercio arreglo un sándwich y una coca
Hay empleados de comercio que laburan de lunes a sábados más extras y con más de ,30 años y no llegan al mínimo sin antigüedad de un bancario es una vergüenza
Ignacio, si al no trabajar el dia de empleado de comercio se lo trata como feriado normal no trabajado, porque en la calculadora le liquidas la dif entre rem base 30 y base 25?? directamente no se le deberia no abonar nada por el este concepto?
Lo liquido como un feriado, como está en el ejemplo
Ignacio en mi recibo de sueldo aún me siguen liquidando con la ley bis 223 siendo que ya estoy presencial. Eso está bien?
Si tienen el acuerdo aprobado, si, pero me parece más que raro
se quiere tomar el feriado de comercio…. tremendo vagoneta
Buen dia Ignacio, consulta: estaba viendo en la calculadora el recibo de Octubre y me doy cuenta que no aparece ningun aumento segun acuerdo, o sea nos bajan 40 mil de un mes para otro ?????? o esta mal la calculadora ??? Gracias por sacarme de la duda, ya que me pensaba tomar una semana de vacaciones, pero si es asi ni loco jaja.
Buenas tardes, quisiera saber como es el tratamiento para la liquidacion (usimra jornalizado), del feriado nacional del día 2/9. En el caso que lo hayan trabajado, además de abonarle el jornal por el feriado, debería abonarle las horas 100% ó el jornal del feriado mas una suma igual por haberlo trabajado.
Seguis así cavallierii, todos están arreglando por 80% y vos le llamas.aumento a adelantar una cuota
Buenas tardes. Se sabe si el viernes 7 de octubre nos corresponde o solo son para los estatales?
Gracias!
Feriado con fines turísticos? es para todos, es un feriado nacional
En la provincia de Santa Fe, se trasladó al miércoles 28?
hola se puede cambiar de un gremio a otro- Ej de camioneros a Comercio?
creo que si haces eso el gremio de camioneros tratará de “convencerte” que no lo hagas, y tal vez, si no aceptas su sugerencia de permanecer con ellos tome “medidas” contra tu empleador. Sobran los antecedentes. Sólo basta con leer las noticias…triste realidad.
Pero quién va a querer cambiarse de un gremio con salario bueno a comercio que tiene salarios de miseria?!
Querés pasar de empleado a esclavo?
Cambiarte a comercio??? No !!! Es lo peor que hay. Ojalá nos pudiéramos cambiar los emp.de comercio
y si me toca franco se me corre el dia
No te pueden dar franco ese día!