Los empleados de comercio alcanzaron un acuerdo salarial que abarca desde el 1º de noviembre pasado y hasta el 30 de abril y mediante el cual en un plazo de doce meses, a partir de julio, se irán incorporando a los sueldos todas las sumas no remunerativas.
Según el portal de de la CAME, el convenio fue presentado al ministro de Trabajo, Carlos Tomada y fue suscripto por el presidente de la Cámara Argentina de Comercio, Carlos de la Vega, el presidente de la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), Osvaldo Cornide, y el secretario general de la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS), Armando Cavalieri.
El acuerdo que beneficia a un millón de trabajadores estipula que todas las sumas no remunerativas comienzan a incorporarse a los básicos con carácter remunerativo el 1º de julio de 2010 en 12 cuotas proporcionales de 8,33% hasta el 30 de junio de 2011, contemplando los aportes que correspondan al trabajador. Los empleadores que así lo deseen, podrán anticipar la incorporación.
Incremento de 100 pesos no remunerativos
A partir de enero se establece una nueva asignación no remunerativa de $ 100 que será proporcional para los que se desempeñen en jornada reducida.
La nueva asignación se compensa con los aumentos salariales otorgados por las empresas desde el 1º de septiembre de 2009.
Se otorga una asignación compensatoria especial y extraordinaria de carácter no remunerativo, por única vez, de $ 300.-, que se liquidará por rubro separado y se hará efectiva en 4 cuotas de $ 75.- entre enero y abril de 2010, extinguiéndose con la última cuota toda obligación de pago por dicho concepto.
Se establece una modificación en un 0.25% por año de antigüedad a partir del 1º de mayo y otro 0.25% a partir del 1º de diciembre, llegando allí al 1% por año de antigüedad (teniendo en cuenta que actualmente se abona el 0,50% por año de antigüedad).
Fuente: NOSIS – Red CAME
Anónimo dice
Evidentemente somos la última escoria del tarro. Jamas en mis mas de 15 años como empleado de comercio hicimos un puto paro!!!!. Quien mierda nos representó???????????. Por que somos tan debiles???????????. Trabajando de lunes a sabados y feriados por un sueldo miserable!!.
Los empleados estatales (civiles de las FFAA y municipales) y docentes viven haciendo paros y reclamando lo q les corresponde. 2 semanas de vacaciones en inviernooo, 2 meses en verano…..
POR QUE TANTA DISPARIDAD POR DIOSSSSSSSSS!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Un empleado de comercio no creo q se pueda tomar mas de 2 semanas seguidas aún si le correspondiese!!!!!!!!!
HOLA IGNACIO! Yo liquido sueldos de empleados de comercio, ademas de ser empleada de comercio, asi que me interesa por mi trabajo y por mi sueldo cualquier tipo de aumento por mas miserable que este sea, tu blogger siempre me es util…mi consulta es: el aumento de $300 que se abona en 4 cuotas es para la jornada completa? los de media jornada tienen un pequeñisimo aumento de $150 osea 37.5 por mes? Gracias! cecilia
ESTOY TOTALMENTE DE ACUERDO.. HAGAMOS UN PARO GENERAL.. NECESITAMOS A ALGUIEN KE NOS REPRESENTE PORQUE ESTO ASI NO VA MAS, SOMOS LOS UNICOS BOLUDOS QUE NO RECLAMAMOS LO QUE NOS CORRESPONDE..!!! EMPLEADOS DE COMERCIO.. A CONVOCARNOS YAAA…!!!! EN LA SEDE DEL SINDICATO..!!! ACORDEMOS UN DÍA Y HORA..!!!! LEANDRO…
paro de mercantiles YA!.POR QUE NO NOS CONVOCAMOS A LA SEDE DEL SINDICATO?
HOLA IGNACIO.COMO LES DIJE NOS VOLVIO A ROMPER EL CU..ESTE HIJO DE RE MIL P…MI RECIBO DE SUELDO SON DOS HOJAS, ES UN QUILOMBO DE ASIGNACIONES Y ACUERDOS 08,09Y AHORA 2010 Y LA P… QUE LO PARIO Y CUALQUIER CANTIDAD DE DESCUENTOS QUE VAN AL BOLSILLO DE TODA LA MANGA DE GARCAS DE LA FEDERACION.YO SOY DELEGADO Y EN UN CONFLICTO EL SINDICATO SE NOS ABRIO DE PATAS Y EL PARO LO HICIMOS IGUAL Y EL ACUERDO LO FIRMO LA EMPRESA CON NOSOTROS LOS DELEGADOS.CON ESTE NUEVO ACUEDO DE MIERDA A FIN DE MES VAMOS A TENER QUILOMBO SEGURO.
DONDE DICE QUE TE PUEDEN COMPENSAR CON AUMENTOS QUE YA TE HUBIERAN OTORGADO ANTES YA TE JODIERON PORQUE SALIS ECHO SIN UN MANGO.
MUCHACHOS TENEMOS QUE SACAR A ESTOS HIJOS DE P… DEL PODER ES UNA VERGUENZA LO QUE FIRMARON..
NO PUEDEN SER TAN GATO
Vanesa, recién se firmó, falta para que se homologue.
pregunta a ver si entendi..
es $100+$75, que son los $300/4..??
y eso se cobra en febrero, coorespondiente a enero???
ya se homologo???
alguien sabe si hay alguna lista opositora a la de cavalleri ?? hay alguna especie de cta en comercio???……….no tienen verguenza estos burocratas las limosnas que estan dando.la empresa para la que trabajo le ha ido muy bien economicamente , sobretodo a partir de la segunda mitad del 2009 y en general entiendo que fue asi en la mayoria de los rubros del comercio.
basta de llorar y a hacer algo.
diego l
Luciana que si te dieron un aumento de esa fecha hasta ahora, lo pueden compensar con lo que da este nuevo acuerdo.
No,con este nuevo acuerdo, quedan no remunerativos.
Hola Ignacio, queria saber si en Abril del 2010 deberia firmarse otro acuerdo como lei por algun lado. Muchas Gracias. Es muy bueno el blog
hola ignacio,quiero saber si los acuerdos de abril 2008 y 2009 entran totalmente remunerativos en anero del 2010.gracias
Cavellieri!!!! Como podés ser representante de un gremio como comercio ??? Todo lo que conseguís son limosnas!! Vos no podés defender los intereses ni de un jardín de infantes!!!! Son un ladrón hijo de P!!!! Como siempre comercio el gremio que arregla en perjuicio de sus afiliados!!!! Andate por favor. Gente hay que protestar y hacer valer nuestro laburo….no puede ser que nos sigan cagando de esta manera. Nos hacen laburar como negros….en las fiestas nos matan y ahora nos "premian" con $ 100 ???
Hola ignacio, muy bueno el Blog, no entiendo bien que significa que la nueva asignación se compensa con los aumentos otorgados por las empresas desde el 1 de Septiembre de 2009
Saludos.. Luciana
No pueden ser tan chorros estos sindicalistas!!!!! Como se pueden atrever a decirle a sus afiliados que "consiguieron" un aumento de $ 100 miserables pesos!!!! Están de la nuca!!!! Los de comercio son los peores sueldos del país…es el gremio más miserable por lejos.
Todos los trabajadores de comercio deberíamos hacer un paro nacional!!!! Con $ 100 no compensás una bosta…que vayan estos degenerados al supermercado!!!! Es una falta de respeto que estos ladrones de guante blanco estén manejando este gremio. Un adicional de 0.25 % de antigüedad cuando los básicos son una miseria ? Basta ya!!!!!